今天,万众关注的渐进式延迟退休终于出来了,简单来说,就三条:
1、男性逐步从60岁延迟至63岁,女性逐步从50岁延长至55岁,女干部逐步从55岁延长至58岁。
2、最低缴费年限逐步从15年提升至20年。
3、最多可提前或推迟3年退休。
网上和朋友圈的讨论很多,不过,政事堂这个公众号一般不搞马后炮,就不评论政策了,跟大家一起展望一下未来。
中国为现行的退休制度,是从当年苏联传过来的,是按照重体力工作的第一次工业革命设计和规划的,因此出力气的男性要比女性多工作十年。
随着工业革命的不断推进,退休制度也在不断地改革。
譬如电气化的第二次工业革命之后,西方国家逐步实现了男女退休平等,信息化的第三次工业革命后,全球主要经济也都开启了渐进式的退休改革。
纵观全球,退休制度改革,从来都是跟随生产力配套的系统性工程,没见过一个文件就能一次性搞定的,过程中总会不停地打补丁。
而中国产业已经率先奔向第四次工业革命了,但退休制度还是第一次工业革命的,所以,我们要明白,这一轮改革只是开始,未来还会有进一步的深化改革。
参考西方第三次工业革命期间,就是将渐进式的改革周期设定为30年以上,希望通过一代劳动者的工作周期,逐步完成退休制度的改革。
譬如法国是从1993年开始改革,2003年开启第二轮,2023年开启第三轮,美国是1983年开始改革,2003年后开始正式实施,2023年时基本完成改革。